ï»?!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd"> 纠正四风方面存在的问é¢?/title> <meta name="keywords" content="纠正四风方面存在的问é¢? /> <meta name="description" content="  四风问题上之所以存在上述这些现象和倾向,尽管有着特殊环境背景、特定范围对象、体制机制欠规范等多方面的客观影响,但主观原因是主要 " /> <link rel="canonical" href="http://www.bdzq71.com/baike/719665.html"/> <link href="http://www.bdzq71.com/statics/css/content.css" type=text/css rel=stylesheet> <meta name="robots" content="noarchive"> <meta http-equiv="Cache-Control" content="no-transform" /> <meta http-equiv="Cache-Control" content="no-siteapp" /> </head> <body> <li><a href="http://www.bdzq71.com/06814/25942550.html">Á½°¶½ðÈÚÖ÷¹Ü²¿ÃŸºÔðÈË»á·ñÖØÆô»áÃ棿¹ų́°ì»ØÓ¦</a> 2018-03-26</li> <li><a href="http://www.bdzq71.com/iwy128/41640449.html">Ã÷ÄêÔªµ©Á½ÏîӰԺרÏî½±Àø¿ªÊ¼Ö´ÐÐ</a> 2018-03-26</li> <li><a href="http://www.bdzq71.com/208910/4274648.html">¡°Ã¿·ê¼Ñ½ÚÅÖÈý½ï¡±ºó¸ÃÔõô°ì</a> 2018-03-26</li> <li><a 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id="imageplus-nopic-icon"></span></h1> <div class="article_info clearfix"> <span class="ivbo">2018-03-23 13:59:24</span> <span class="ivbo">编辑ï¼?a href="http://www.bdzq71.com/baike/">百科</a></span> <span class="ivbo"> 浏览:<span id="hits"></span></span> <span class="phone"> <a target="_blank">手机ç‰?/a> </span> </div> <div class="txt"> <div class="viewad"></div> <div class="blank1"></div> <div class="viewad2"></div> <p> <a href="http://www.bdzq71.com/">±±¾©pk10ÔçÉϼ¸µã¿ª½±</a> www.bdzq71.com  下文是关于纠正四风方面存在的问题相关内容,希望对你有一定的帮助ï¼?/p> <p>   “四风”问题上之所以存在上述这些现象和倾向,尽管有着特殊环境背景、特定范围对象、体制机制欠规范等多方面的客观影响,但主观原因是主要的,值得引起高度警醒和深刻反思。下面是范文网www.www.bdzq71.com小编为大家提供的纠正四风方面存在的问题,欢迎参è€? <div style="text-align: center;"><img alt="" src="http://img.01hn.com/uploadfile/file2016/2018/0323/20180323020023375.jpg" style="width: 330px; height: 220px;" /></div> <h3 style="color:red;">  纠正四风方面存在的问é¢?/h3> <p>  一、对乡领导班å­?ldquo;四风”问题的认识和看法ã€?/p> <p>  我认ä¸?ldquo;四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象。从根本上背离了党全心全意为人民服务的根本宗旨,背离了党“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中åŽ?rdquo;的群众路线。我们的党之所以能由小到大、由弱到强,其根本就是走群众路线ã€?/p> <p>  党的群众路线教育实践活动开展以来,我乡党政班子严格按照相关要求,充分利用进村入户、设立征求意见箱、召开座谈会、个别访谈等各种措施和手段,广泛地征集了乡党政班子存在的“四风”问题,我认为查摆出来çš?6条问题是客观存在的,也比较全面,我们要以实事求是的精神和不遮掩、不回避工作态度来对待它们ã€?/p> <p>  二、对全乡领导班子“四风”问题的补充修改意è§?/p> <p>  (一)在形式主义方面:</p> <p>  1、第1条建议将个人学习不自觉。改为个人学习缺少主动性,要用即学;</p> <p>  2、第5条建议增加存åœ?ldquo;走人情、走过场”现象,造成工作执行不到ä½?</p> <p>  3、第3条建议增加工作存在应付现象ã€?/p> <p>  (äº?官僚主义方面ï¼?/p> <p>  建议增加对群众关心不够,带着问题下基层,群众不喊就不重视ã€?/p> <p>  (ä¸?享乐主义方面ï¼?/p> <p>  建议增加对上面的决策和部署,班子成员能带头执行,但存åœ?ldquo;讲价é’?rdquo;现象,主动担当意识不够ã€?/p> <p>  (å›?奢靡之风问题</p> <p>  建议增加规章制度抓的不够细致,水、电等节约意识不够,有时存在纸张浪费、下班后不关灯的情况ã€?/p> <p>  三、个人认领乡领导班子“四风”问题</p> <p>  (一)在形式主义方面:(3æ?</p> <p>  1、学习时间少。班子成员常忙于业务,集体学习时间不充分,个人学习不自觉ã€?/p> <p>  2、学习内容不深入,缺乏深层次思考,没能真正把理论与实践相结合ã€?/p> <p>  3、传达上级精神、转发上级文件多,认真部署、深入检查、狠抓落实少,走过场、不太讲究实际效果。ã€?/p> <p>  (äº?官僚主义问题 (5æ?</p> <p>  2、班子成员忙于各自分管业务,互相交流沟通不够,个别班子成员与村干部和群众接触少,交心少,导致工作处于后进状态ã€?/p> <p>  3、在密切联系群众,深入基层了解情况方面有待加强。在工作中,解决困难、提供帮助少,提要求多、亲力亲为少,走马观花多,真正关注群众利益少。如对老年人、老干部、老党员关心不够ã€?/p> <p>  5、调查研究效果不佳。有的班子成员调研不主动,很少在村里开展实质性的调查,多以平时日常工作时的下村代替调研,以电话代替见面ã€?/p> <p>  9、部分决策与实际联系不密åˆ?</p> <p>  10、存在有时执行政策比较机械和死板,灵活性不够现è±?</p> <p>  (ä¸?享乐主义问题(4æ?</p> <p>  1、艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡泊;</p> <p>  3、部分班子成员对有一定难度的工作,心存顾虑,有求稳怕乱、等待观望的思想,不能大胆推进工作ã€?/p> <p>  5、密切联系群众,深入基层了解群众诉求、帮助群众解决实际困难方面不够ã€?/p> <p>  7、部分班子成员缺乏认真精神,对歪风邪气抵制不足,好人主义盛行。存在不坚持原则,当息事宁人,求稳怕乱,怕得罪人的现象ã€?/p> <p>  (å›?奢靡之风问题 (1æ?</p> <p>  2、在公务用车中不够规范,办公文具、复印设备、办公电话等使用上存在混乱和浪费现象,存åœ?ldquo;谁都能使用、谁用谁来拿、谁也不管理”的管理空白,额外增加了政府工作开支ã€?四、四、对 “四风”问题的整改意见ã€?/p> <p>  一是不å½?ldquo;浮萍”å½?ldquo;潜艇”,真正沉下身子,深入基层,与群众“零距ç¦?rdquo;“面对é?rdquo;,在群众中汲取工作的智慧和力量,深入群众,掌握第一手资料,查找自己工作的不足,真真正正做到“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中åŽ?rdquo;ã€?/p> <p>  二是切实转变工作作风,以实事求是的精神,兢兢业业地做好每一项工作,树立严格的时间观、效率面、质量观,能解决的问题不拖不欠,能做的工作不推不脱ã€?/p> <p>  三是始终保持与时俱进、开拓创新的工作状态,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开å…?rdquo;问题,以积极向上的精神状态,ä»?ldquo;<a href="http://www.bdzq71.com/sanyansanshi/" target="_blank" class="keylink">三严三实</a>”的标准要求自己,自重、自省、自警、自励,时时刻刻严格要求自己,约束自己,正确对待个人得失,不图名利、不计得失、不讲价钱、不打折扣地做好各项工作,全心全意地为人民服务ã€?/p> <h3 style="color:blue;">  纠正四风方面存在的问é¢?/h3> <p>  为帮助各地各单位在查找和研究解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题,中央和省委教育实践活动领导小组办公室分别编发了《党员干部在作风方面存在的突出问题》,以帮助各单位在查找问题中对准焦距、找准穴位、抓住要害。中央活动办æŠ?ldquo;四风”具体列为22种表现:</p> <p>  一、形式主义的表现</p> <p>  1、学风不正,学用脱节。有的领导干部忽视理论武装,不认真学习党的理论和做好工作所需要的知识,学了也是为应付场面,蜻蜓点水,浅尝辄止,不求甚解,学而不思、学而不信,学而不用、学而不行。有的学用严重脱节,说起来头头是道,做起来还是老一套,用科学理论指导实践、解决问题的能力不强,无心也无力在实践中认真运用,碰到具体问题无所适从,遇到突发事件束手无策ã€?/p> <p>  2、文山会海,空话套话。有的抓工作只靠开会发文件,会议过多过长,“会议干部”越来越多。有的领导讲话不在琢磨事上下功夫,专在琢磨词上下功夫,故弄玄虚、故作高深,把简单问题复杂化。有的地方和单位文件、简æŠ?ldquo;满天é£?rdquo;,没有实质内容,只注重形式和数量,成了华而不实的“党八è‚?rdquo;ã€?/p> <p>  3、弄虚作假,欺上瞒下。有的虚报浮夸,不说事情、不讲真话,报喜不报忧,掩盖矛盾和问题。有的明知报上来的是假情况、假数字、假典型,也听之任之,甚至通过挖空心思造假来粉饰太平。有的底数不清、情况不明,不顾客观条件提过高目标,还层层加码,逼得下面造假应付。有的做戏做秀不做事,热衷于做表面文章,把口号当成绩,把准备做的说成已经做了,把布置的说成落实的ã€?/p> <p>  4、蜻蜓点水,走马观花。有的下基层习惯äº?ldquo;被调ç ?rdquo;,走的路线、看的点、见的人、听的话都是事先安排的。有的调研走马观花,下去就是为了出镜头、露露脸,身下心不下、隔靴搔痒,坐在车上转、隔着玻璃看,只看“门面”å’?ldquo;窗口”,不çœ?ldquo;后院”å’?ldquo;角落”,群众说æ˜?ldquo;调查研究隔层纸,政策执行隔座å±?rdquo;。有的调研先入为主、主观臆想,只听自己想听的,只看自己想看的。有的明为调研、实为扰民,一日调研、三日观光ã€?/p> <p>  5、不切实际,不求实效。有的想问题、作决策、抓工作不认真领会中央精神,不了解基层实际,不研究情况、不解决问题。有的追求轰动效应,哗众取宠,挖空心思编é€?ldquo;新思路”、杜æ’?ldquo;新经éª?rdquo;,热衷于造声势、出风头,把安排领导出场讲话、组织发新闻、上电视作为头等大事,最后工作却不了了之。有的该开的会开了、该走的程序走了,但不该提的干部照样提、不合理的决策照样实施。有的搞各种形式的检查评比,把开了多少会、下去多少次、建立多少联系点折算成分值,进行所谓的“量化考核”。有的热衷于æŠ?ldquo;典型”、做“盆景”,点上热闹、面上冷清。有的抓工作不讲实效,不下功夫解决存在的矛盾和问题,难以给领导留下印象的事不做,形不成多大影响的事不做,工作汇报或年终总结看上去不漂亮的事不做,仪式一场接着一场,总结一份接着一份,评奖一个接着一个,最后都æ˜?ldquo;客里ç©?rdquo;ã€?/p> <p>  6、落实不力,工作疲沓。有的习惯于以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话,会开了、文件发了,事情就没有人再管了,几年过去了实际状况没有什么变化,会议和文件就是工作成效和成果。有的不èƒ?ldquo;一张蓝图绘到底”,前任栽桃后人栽李,思路年年变、口号时时新。有的抓落实æ?ldquo;上下一般粗”,基层难落实、难见效。有çš?ldquo;打埋ä¼?rdquo;遮掩“不落å®?rdquo;,甚至移花接木。有的抓工作始终慢半拍,不催不办、不推不动,办起事来也拖拖拉拉ã€?/p> <p>  二、官僚主义的表现</p> <p>  1、高高在上,脱离群众。有的公仆意识淡薄、群众感情淡漠,在机关颐指气使,下基层架子很大,不关心群众,对群众的疾苦和诉求麻木不仁,对实际情况不了解不关注,不愿深入困难艰苦地区,不愿帮助基层和群众解决实际问题,甚至不愿同基层和普通群众打交道,怕给自己添麻烦。有的对上吹吹拍拍、曲意逢迎,对下吆五喝六、横眉竖目。有的官气十足、独断专行,老子天下第一,一切都要自己说了算,拒绝批评帮助,容不下他人,听不得不同意见。有的不相信群众,不依靠群众,不做群众的思想政治工作,甚至把群众看成“刁民”,把党的惠民利民政策当作“恩赐”,把同群众的关系ç”?ldquo;鱼水关系”搞成“蛙水关系”ã€?ldquo;油水关系”,甚è‡?ldquo;水火关系”ã€?/p> <p>  2、跑官要官,任人唯亲。有çš?ldquo;走上不走下、跑富不跑穷”,亲领导、疏群众,傍大款、找靠山。有的敢找、敢送、敢拍,拉关系、走门路、建小圈子,个别人甚至到了寡廉鲜耻的地步。有的以官谋私,看圈子、看票子、看门子。有的任人唯亲,大搞裙带之风ï¼?ldquo;一人得道,鸡犬升天”,而那些有本事真干事没“关系”的干部却得不到提拔重用ã€?/p> <p>  3、急功近利,好大喜功。有的不讲大局、不顾长远,不重视基础性工作,而是急于出政绩,热衷于搞劳民伤财çš?ldquo;形象工程”和脱离实际的“政绩工程”。有的不顾地方实际和群众意愿,喜欢拍脑袋决策、拍胸脯表态,盲目铺摊子、上项目,最后拍屁股走人,留下一堆后遗症。有的围着领导转,定政策、抓工作不怕群众不满意,就怕领导不注意。有的干一点事就希望得åˆ?ldquo;回报”,刚刚提拔就琢磨“再上一个新台阶”ã€?/p> <p>  4、不负责任,不敢担当。有的对待上级部署囫囵吞枣、断章取义,执行上级决定照本宣科、等因奉此,或者照猫画虎、生搬硬套,以前怎么做就怎么做,别人怎么做就怎么做,完全不顾本地本部门实际情况。有的工作上敷衍塞责、推诿扯皮、得过且过。有的饱食终日、无所用心,在位不在岗、在岗不尽责,见到荣誉抢着要,碰到困难往外推,遇到矛盾绕着走。有的奉è¡?ldquo;好人主义”,回避矛盾、是非不分,只栽花不栽刺,把批评和自我批评变成了表扬和自我表扬,貌似批评、实则表扬。有的不敢抓、不敢管,碍于情面、怕丢选票,上捧下拉、左右逢源,甚至对出了问题的干部包庇纵容、姑息迁就ã€?/p> <p>  5、吃拿卡要,与民争利。有的把公共利益部门化,把部门权力个人化。有的搞权力寻租,把“有权不用、过期作åº?rdquo;当座右铭ï¼?ldquo;靠山吃山、靠水吃æ°?rdquo;。有的窗口单位工作人å‘?ldquo;门难进、脸难看、事难办”ã€?ldquo;吃拿卡要”ã€?ldquo;收查扣罚”,甚至不给钱不办事,收了钱乱办事ã€?/p> <p>  6、表里不一,纪律松懈。有的有令不行、有禁不止,视规定为无物,使制度形同虚设。有çš?ldquo;上有政策、下有对ç­?rdquo;,搞实用主义,合意的就执行,不合意的就不执行。有的言行不一,台上台下两个形象,人前人后两种表现。有的不遵守党的政治纪律,热衷于传播小道消息,想说什么就说什么,口无遮拦、毫无顾忌ã€?/p> <p>  三、享乐主义的表现</p> <p>  1、思想空虚,精神颓废。有的革命意志消沉、理想信念动摇,奉行及时行乐的人生哲学,“今朝有酒今朝é†?rdquo;ï¼?ldquo;人生得意须尽æ¬?rdquo;,认为艰苦奋斗已ç»?ldquo;过时”,享乐安逸才æ˜?ldquo;现实”。有的不信马列信鬼神,缺乏高尚情操和健康精神生活,迷恋于求神拜佛。有的追求物质享受,情趣低俗,玩物丧志,身心颓废。有的对金钱顶礼膜拜,谁有钱为谁服务,谁给钱给谁服务,成了大款老板çš?ldquo;办事å‘?rdquo;ã€?/p> <p>  2、慵懒松散,不思进取。有的开口谈享受、闭口要回报,拈轻怕重,安于现状,不愿吃苦出力满足于现有学识和见解,陶醉于已经取得的成绩,不立新目标,缺乏新动力,“清茶报纸二郎腿,闲聊旁观混光é˜?rdquo;。有的心思不在工作上ï¼?ldquo;当一天和尚撞一天钟”,得过且过,浑浑噩噩混日子ã€?/p> <p>  3、迷恋特权,弄权贪腐。有的把“岗位”等同äº?ldquo;地位”,小到吃喝招待、大到用车住房,以及配备秘书,都搞特殊化。有的官商相互勾结,以权易钱,收受贿赂,甚至形成“腐败利益共同ä½?rdquo;。有的以权易权,利用手中权力为子女上学、就业、升迁打招呼、递条子,谋取私利ã€?/p> <p>  4、计较待遇,追名逐利。有的斤斤计较个人待遇,整日围着票子、车子、房子、位子转,工作多做一点就觉得吃亏,待遇稍差一点就觉得委屈。有的对超出规定的生活待遇安之若素,还总嫌不够。有的热衷自我形象包装,不去真读书而是混文凭,动不动搞个硕士博士、客座教授。有的追æ±?ldquo;出镜çŽ?rdquo;,迷恋闪光灯,钟情大会场ã€?/p> <p>  5、玩心太重,生活腐化。有的上班时间打游戏、看电影、炒股票。有的晚上加班加点就喊累,但玩牌、打麻将却通宵达旦。有的兜里揣着价值不菲的会员卡、消费卡,在高档会所里乐不思蜀,在高级运动场所流连忘返,在名山秀水间朝歌夜弦,在异国风情中醉生梦死,甚至到境外赌博场所挥金如土。有的借接待之名、行玩乐之实,沉湎花天酒地,热衷灯红酒绿,纵情声色犬马,常常醉醺醺、昏沉沉、轻飘飘。有的把奢华当风光,穿几万元的衣服,系几万元的皮带,戴几十万元的手表,抽上千元一包的烟,品上百万元一筒的茶。有的作风不检点,甚至道德败坏、生活放荡,不以为耻、反以为荣ã€?/p> <p>  四、奢靡之风的表现</p> <p>  1、讲究排场,铺张浪费。有的讲排场比阔气,喜欢比迎送的场面、比接待的规格、比招待的档次,上级来人搞层层陪同,出行前呼后拥、警车开道,人成群、车成队,迎到高速口、送到地界外。有的公务接待严重超标,住高?¡£é…’店,吃山珍海味,喝美酒佳酿,甚至还搞洗浴、桑拿、唱歌、打牌一条龙活动,临走还è¦?ldquo;意思意æ€?rdquo;,送土特产、给纪念品、赠购物卡。有的借工作关系增è¿?ldquo;友谊”,经常相互宴请、互通有无,今天我请你,明天你请我,以各种名义拉拉扯扯ã€?/p> <p>  2、大兴土木,违规建设。有的修建豪华气派的办公大楼,甚至占地上百亩、耗资几个亿,搞得富丽堂皇,吃喝玩乐一应俱全。有的办公用房越建越大,办公楼建筑面积严重超标,办公室大量闲置。有的豪华装修办公用房,配置高档办公用品ã€?/p> <p>  3、节庆泛滥,赛事成灾。有的地方热衷于造节办节,神话传说、历史人文、飞禽走兽、花鸟鱼虫、俊男俏女等都列入节庆范围。有的地方举办明星云集的大型文艺晚会,光明星出场费就上百万。有的地方赛事泛滥成灾,赛事规模、场馆建设和接待成本不断膨胀,动辄花费几百万、几千万甚至多少亿元。有的地方热衷举办名目繁多却又没有实质内容的论坛、研讨会,请“专家”、邀“大腕”,吃喝玩拿不顶事,拍拍屁股就走人ã€?/p> <p>  4、违规配车,多头占房。有的看到别人换了新车、住了新房,马上就比着干。有的违反规定配备、购买、更换小汽车,排量越大越好,装饰越豪华越好,甚至两三年换一辆。有的一个人配备好几辆车,轿车、越野车样样都有。有的违规占用住房,分了新房、不退旧房,为官一地、占房一套,有的自己分了房,家属还违规占房。有的离职多年,不腾退办公用房ã€?/p> <p>  5、巧立名目,挥霍公款。有的什么钱都敢花,扶贫款项也敢拿来挥霍,大到奢侈品、小到卫生纸都用公款报销。有的借开会、调研、考察、检查、培训甚至接受教育之名,游山玩水,搞变相旅游。有的把出国出境学习考察当作福利待遇,不管是否工作需要,都安排轮流外出考察。有的违反规定用公款购买商业保险,交纳住房公积金。有的滥发津贴、补贴、奖金等,隐性福利甚至比工资高出好几倍。有的用公款支付配偶、子女以及其他亲属学习、培训、旅游等费用ã€?/p> <h3 style="color:blue;">  纠正四风方面存在的问é¢?/h3> <p>  作为一名党员如何成ä¸?ldquo;识民情、接地气、优服务”的群众贴心人。通过学习、对照检查、查摆问题,存在一定的缺点和不足。下面结合本人学习谈点体会:</p> <p>  一ã€?ldquo;四风”方面存在的问é¢?/p> <p>  一是工作作风不实,求真务实的精神不够。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。因此会出现应付的情况,只求完成不求最好ã€?/p> <p>  二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态ã€?/p> <p>  三是对有关的政策法规研究不够,主动服务意识有待进一步加强,同志间的思想交流不多,深入基å±?*研究不够,致使工作效果不够理想ã€?/p> <p>  四是精神懈怠、不思进取的倾向的不同程度地反映ã€?出主意、提措施、找办法,但自己还存在多一事不如少一事的想法ã€?/p> <p>  五是存求稳怕乱和遇到问题和难点绕开走思想在一定程度上存在,习惯用老办法、老经验来处理工作,不能打破老框框、老套è·?思想上存在多种花、少种刺çš?ldquo;老好äº?rdquo;思想。近年来,随着时间的推移,对一些不正之风和不良习气,有时觉得习以为常、司空见惯、广生惰性、瞻前顾后、怕得罪人,只说好话ã€?/p> <p>  六是在享乐主义方面,自己有随大流思想,有一定的攀比心理。别的单位跟我们级别差不多的待遇福利条件很好,也心生向往ã€?/p> <p>  七是奢靡之风方面。虽说是一般党员,对此认识不多,但也会忽视小节、随波逐流、要求不严。比如到基层面对超标准的接待,有时也就随俗跟大流了ã€?/p> <p>  二、关于产生问题的原因分析</p> <p>  åœ?ldquo;四风”和执行中央八项规定之所以还存在以上现象和问题,尽管有着特殊的环境背景、特定范围对象、体制机制欠规范等多方面的客观影响,但自身的主观原因是主要的,值得引起高度警醒和深刻反思ã€?/p> <p>  一是主观世界改造不够,缺乏艰苦奋斗精神。按党章规定,作为党员而言,加强主观世界改造,把牢思想“总开å…?rdquo;,永远没有完成时,任何时候都不能自我满足,任何时候都不能放松。作为一名共产党员,对于加强主观世界改造是有认识的,但实事求是的讲,面å¯?ldquo;四大考验”,如何与时俱进地开展理想信念教育,加强对主观世界的持续改造,有事结合得不够紧,坚持得不够好。致使工作有事不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性ã€?/p> <p>  二是宗旨意识有所淡化ã€?ldquo;四风”问题的产生,归根到底是宗旨意识淡薄,群众观念淡化ï¼?a href="http://www.bdzq71.com/qunzhongluxian/" target="_blank" class="keylink">群众路线</a>执行不力的问题。自己是出了校门进机关,2007年到东坪乡挂职锻炼,开始正式的接触最基层事物和基层工作,对当地群众始终深怀感情。但总体来说,因为时间短暂,群众工作经验缺乏,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。虽然主观上有深入基层、亲近群众的强烈愿望,但真正做起来确实不容易,调研也是多在形式、深入不够,来去匆匆,与基层干部群众ã€?*人员直接面对面、坐在一起的时间很少,对群众所思所想、酸甜苦辣的感受也不那么深刻了,导致不同程度地存在脱离群众的现象。想基层**人员之所想,急基å±?*人员之急就做不到了ã€?/p> <p>  三是党性修养有待升华。没有自觉坚持学习,知识结构单一,把握形势、了解大局不慎不透,还不善于研究问题,不善于理论联系实际ã€?/p> <p>  三、下一步打ç®?/p> <p>  作为省局一名普通党员,通过教育实践学习,充分感受和体会到这次活动的开展意义所在,要进一步坚定信念,明确今后方向,要注重方式、联系群众,要勇于担当,敢于开拓,要起率先垂范、积极践行,要从大局考虑,从小事做起,要立足岗位、科学谋划。我将在以后的工作实际中,以科学发展观为引领,以良好思想、工作、生活作风,振奋精神,加倍努力ã€?/p> <p>  要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享å?在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工ä½?善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平ã€?/p> <p>  要进一步务实创新,增强工作实效。坚持科学的态度和树立强烈的时间观、效率观、质量观。今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面ã€?/p> </div> <ul class="tuijian"> <li class="ivbo"><a href="http://www.bdzq71.com/gongzuozongjie/29488.html" target="_blank">纠正四风工作总结5ç¯?/a></li> <li class="ivbo"><a href="http://www.bdzq71.com/geleibaogao/32140.html" target="_blank">纠正四风自查报告四篇</a></li> <li class="ivbo"><a href="http://www.bdzq71.com/geleibaogao/36672.html" target="_blank">纠正四风工作情况报告</a></li> <li class="ivbo"><a href="http://www.bdzq71.com/sixianghuibao/312587.html" target="_blank">机电工程系教师坚决纠正四风问题思想汇报</a></li> <li class="ivbo"><a href="http://www.bdzq71.com/geleibaogao/474643.html" target="_blank">学校纠正四风自查报告</a></li> </ul> <div class="hot_page"> <div class="pager clearfix"></div> <div class="hao_page"> <b style="font-size:14px">下页更精彩:</b><u><b>1</b></u> <a target="_blank" href="http://www.bdzq71.com/baike/719668.html">2</a> <a target="_blank" href="http://www.bdzq71.com/baike/">下一é¡?/a> </div> </div> <div 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